同事在办公室动手打人，如何通过法律手段处理？

同事动手打人属于违法行为，可以报警处理，由公安机关依法调查并追究其责任，若造成伤害，可能涉及刑事责任。

被打后应立即就医并保存病历，同时向单位提交书面报告，要求内部处理并配合警方调查。