交通事故导致员工无法胜任原岗位，公司降职是否合理？

2026.06.20 01:38 来自北京的网友 186****6746

诊断报告

报告编码：NO.20260620*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

交通事故资深顾问

因交通事故受伤影响工作能力，公司调整岗位需符合法律规定，不能随意降职或降低待遇。

回复时间：2026.06.20 01:43

交通事故法务团队

员工应提供医疗证明和事故责任认定书，与公司协商合理岗位安排，必要时可申请劳动能力鉴定。

回复时间：2026.06.20 02:22

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