公司因员工与领导发生争执而辞退，是否合法？

员工与领导争执属于内部管理问题，公司不能以此为由直接辞退员工，需有明确的违规行为作为依据。

建议员工了解公司辞退的具体理由，并保留相关证据，必要时通过法律途径维权。