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公司单方面降薪是否需要出具书面通知?

2026.06.19 09:53 来自西安的网友 159****1111
诊断报告 报告编码:NO.20260619*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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公司单方面调整员工薪资属于变更劳动合同内容,应当与员工协商一致,并以书面形式确认。

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如果公司未与员工协商或未提供书面证明,员工可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,维护自身权益。

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