【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司以降薪为由威胁解雇员工,若无合法依据,可能构成违法解除劳动合同。
建议员工收集相关证据,如录音、书面通知等,并及时向劳动监察部门举报或申请仲裁。