【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
需证明员工签署过保密协议,且资料具有商业价值和保密性,构成商业秘密侵权。
建议通过劳动仲裁或民事诉讼追责,同时申请法院保全措施,防止资料进一步扩散。