高新技术员工离职后泄露技术信息，公司能否向劳动仲裁机构申请处理？

1小时前来自西安的网友 188****4614

诊断报告

报告编码：NO.20260619*****

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劳动纠纷法律援助

如果涉及劳动合同中的保密或竞业限制条款，公司可向劳动仲裁机构申请裁决员工承担违约责任。

回复时间：1小时前

劳动纠纷法务团队

仲裁前应确保合同条款合法有效，并准备好相关证据，以提高仲裁成功率。

回复时间：36分钟前

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