【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果工伤导致一方无法继续履行合同义务,且无法通过协商解决,合同可以依法解除,但需承担相应责任。
建议在解除合同前与对方协商,并保留相关医疗证明,以减少法律风险和经济损失。