无故辞退后，员工如何申请劳动仲裁？

2小时前来自南京的网友 188****3161

诊断报告

报告编码：NO.20260618*****

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劳动纠纷顾问团队

员工需向当地劳动仲裁委员会提交书面申请，并附上劳动合同、辞退证明等相关材料。

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劳动纠纷资深法务

建议提前准备好所有证据，并在仲裁前与律师沟通，了解仲裁的具体流程和注意事项。

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