【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
劳动仲裁可以处理因公司未按时支付工资而引发的赔偿请求,属于其受理范围。
建议在申请前整理好相关证据,如劳动合同、考勤记录和工资发放证明,以便仲裁机构核实情况。