派遣员工在用工单位加班，但工资未按法律规定发放怎么办？

1小时前来自杭州的网友 137****2909

诊断报告

报告编码：NO.20260618*****

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劳动纠纷专业顾问

用工单位未按法律规定支付加班工资，属于违法行为，员工有权要求赔偿。

回复时间：1小时前

劳动纠纷法律援助

建议保存加班记录、工资条等证据，向劳动监察部门投诉或通过法律程序维权。

回复时间：42分钟前

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