【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司调整工资应提前与员工沟通,未告知可能侵犯员工知情权。
员工可要求公司说明降薪原因,并在协商不成时寻求法律救济。