工伤后员工与公司就赔偿金额产生争议，应如何处理？

双方可先协商解决，协商不成的，员工可通过劳动仲裁或诉讼维护自身合法权益。

建议员工保留所有与工伤相关的书面材料，并咨询专业律师以获取具体操作建议。