【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
因员工履行家庭责任而辞退,可能涉嫌违反劳动保护规定。
建议保留请假记录和相关证明,向劳动监察部门投诉或申请仲裁。