公司单方面调岗，员工拒绝上班，会被认定为旷工吗？

1小时前来自深圳的网友 135****0810

诊断报告

报告编码：NO.20260617*****

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劳动纠纷专业顾问

公司单方面调岗若不合理，员工有权拒绝。因此不上班不构成旷工，公司不能据此解除劳动合同。

回复时间：1小时前

劳动纠纷专业法务

员工应保留拒绝调岗的证据，并及时与公司沟通或向劳动监察部门反映，以维护自身权益。

回复时间：39分钟前

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