婚外情导致公司员工关系紧张，是否属于劳动纠纷？

1小时前来自西安的网友 138****6593

诊断报告

报告编码：NO.20260616*****

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劳动纠纷法务团队

婚外情本身不属于劳动纠纷，但如果影响了工作环境或员工关系，可能涉及内部管理问题。

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劳动纠纷专业顾问

建议企业通过内部沟通或心理咨询等方式妥善处理，避免影响正常工作秩序。

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