公司因拖欠工资被员工起诉，法定代表人是否会被追责？

1小时前来自南京的网友 159****8439

诊断报告

报告编码：NO.20260616*****

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劳动纠纷资深顾问

法定代表人通常不因公司拖欠工资直接承担个人责任，但若存在恶意逃避行为，可能面临行政处罚或连带责任。

回复时间：1小时前

劳动纠纷顾问团队

建议法定代表人及时处理员工工资问题，必要时寻求专业法律建议，以降低法律风险。

回复时间：48分钟前

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