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公司拖欠工资后又单方面解除合同,合法吗?

2026.06.16 06:25 来自广州的网友 138****9879
诊断报告 报告编码:NO.20260616*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷法务团队

公司拖欠工资后解除合同可能违法,除非员工严重违反公司规定或存在其他法定解除情形。

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员工可以要求公司支付拖欠工资及经济补偿,并向劳动仲裁委员会申请维权。

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