【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
劳动纠纷的处理仍适用国内劳动法,可通过劳动仲裁或诉讼解决。
建议保留相关证据,如劳动合同、工资单等,并委托国内律师代理维权。