工伤后单位不给休养时间，是否违法？

1小时前来自北京的网友 186****8227

诊断报告

报告编码：NO.20260616*****

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劳动纠纷顾问团队

员工因工伤需要休养的，单位应依法给予停工留薪期。若单位拒绝提供休养时间，可能违反劳动保障相关法律法规。

回复时间：1小时前

劳动纠纷专业法务

你可以向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。同时，保留医生出具的休养建议书等证据。

回复时间：22分钟前

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