【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
台风属于不可抗力,公司可暂停支付工资,但需与员工协商并提供合理解释。
若员工在台风期间仍提供劳动,公司应支付相应报酬。