【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果调岗降薪行为违反劳动合同或法律规定,员工可以申请劳动仲裁,要求公司赔偿或恢复原待遇。
申请劳动仲裁前,建议先与公司协商解决,协商不成再准备相关材料,向当地仲裁委员会提交申请。