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未成年人在工作群聊中散布谣言,单位能否追究其责任?

2026.06.15 08:24 来自深圳的网友 188****2717
诊断报告 报告编码:NO.20260615*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷专业顾问

单位可以依据内部规章制度对未成年人的行为进行处理,但需注意其年龄和行为能力。

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建议单位在处理时与家长沟通,同时保留相关证据,以备后续可能的法律程序。

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