【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司解散导致员工失业,员工可依法要求经济补偿,但一般不包括额外失业赔偿。
建议员工申请失业保险,并在必要时通过法律途径主张经济补偿。