【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果调岗不合理或未与员工协商一致,员工有权拒绝,公司不能因此解除劳动合同或扣减工资。
员工应书面表达拒绝理由,并保留沟通记录,必要时可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。