【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
口头约定职务行为若能证明其存在,可作为证据之一,但需结合其他材料如工作记录、证人证言等。
建议通过书面形式明确职务内容和责任范围,若发生争议可寻求律师帮助进行法律分析。