员工在公司组织的加班活动中受伤，公司是否需要赔偿？

公司组织的加班活动属于工作安排的一部分，员工在此过程中受伤，公司应承担相应的赔偿责任。

建议员工在受伤后第一时间报告主管，并由公司协助申请工伤认定，保留相关证据。