公司内部举报后，如何处理举报人与被举报人的关系？

公司应避免因举报行为导致举报人与被举报人之间产生不必要的冲突，确保工作环境稳定。

建议公司安排专人协调双方关系，必要时调整岗位或工作安排，以减少矛盾。