【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司单方面调岗若不合理,员工有权拒绝,公司不能因此直接解除劳动合同。
建议员工保留拒绝调岗的证据,并在必要时申请劳动仲裁维护自身权益。