【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工离职后带走技术资料可能构成违约或侵权,公司有权依法要求其承担相应法律责任。
建议公司完善劳动合同中的保密条款和竞业限制协议,并在发现情况后及时收集证据维权。