【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工因工受伤后,公司单方面解除劳动合同可能违反法律规定,需符合特定条件并履行法定程序。
建议员工及时申请劳动仲裁,要求公司承担违法解除劳动合同的责任。