试用期内单位说我不符合录用条件，但未提前说明标准，辞退我合法吗？

1小时前来自重庆的网友 158****6882

诊断报告

报告编码：NO.20260614*****

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劳动纠纷法务团队

试用期解除合同需符合录用条件，且单位应在试用期开始时明确告知相关标准。

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劳动纠纷专业法务

员工可要求单位提供录用条件的具体内容，若未提前说明，可主张解除行为违法。

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