【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
用人单位未履行安全培训义务,员工因此受伤可依法申请赔偿。
应尽快就医并保存相关证据,同时向劳动仲裁机构提交申请,说明受伤原因。