【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
若合同到期后公司不续签且无其他违法情形,通常无需支付赔偿金,但需提前通知员工。
员工可查看合同中关于终止的条款,如公司未提前通知,可要求支付相应补偿。