派遣员工在用工单位加班时受伤，谁来负责？

2小时前来自深圳的网友 137****9165

诊断报告

报告编码：NO.20260613*****

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劳动纠纷资深法务

加班期间的伤害责任通常由用工单位承担，但派遣单位也需配合处理相关赔偿和后续事宜。

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劳动纠纷法律援助

建议用工单位规范加班管理，并为员工提供必要的安全保障措施。

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