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员工不辞而别,公司能否追回其造成的损失?

1小时前 来自北京的网友 137****4930
诊断报告 报告编码:NO.20260613*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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如果员工离职给公司造成实际损失,公司可通过劳动仲裁或诉讼要求其赔偿。

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需收集员工离职前的工作交接记录、损失计算依据等,确保主张有事实支撑。

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