交通事故导致员工无法胜任原职被降职，如何维权？

2小时前来自杭州的网友 135****1148

诊断报告

报告编码：NO.20260613*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

交通事故顾问团队

若因交通事故受伤影响工作能力，单位应依法调整岗位而非直接降职，否则可能违法。

回复时间：2小时前

交通事故资深法务

建议申请工伤认定，并保留医疗证明，通过劳动仲裁要求恢复原职或合理补偿。

回复时间：1小时前

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