【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司无故辞退员工后,仍需为员工缴纳在职期间的社保和公积金,违法解除不影响员工的合法权益。
员工可向社保和公积金管理部门投诉,要求公司补缴相关费用,并保留辞退证据以备维权。