公司要求我签劳务合同而非劳动合同，这有什么区别？

2026.06.13 12:20 来自西安的网友 186****7658

诊断报告

报告编码：NO.20260613*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷法律援助

劳务合同与劳动合同在法律适用、社保缴纳、权益保障等方面存在明显差异，员工应明确自身劳动关系性质。

回复时间：2026.06.13 12:21

劳动纠纷律师团队

建议咨询专业律师，确认合同性质是否合法，并根据实际情况采取维权措施。

回复时间：2026.06.13 13:00

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