【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
可提供考勤记录、请假单、工作日志等材料,证明实际出勤情况。
建议在仲裁阶段由律师代理,申请调取公司内部记录,以反驳不实指控。