【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
试用期员工被辞退并不意味着公司可以完全免责,仍需承担违法解除的责任。
员工应核实公司辞退的具体原因,若无合法依据,可依法申请赔偿。