【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
单位不能单方面降低因工伤致残员工的工资,除非员工同意或岗位调整后工资标准合理变化。
若单位违法降薪,员工可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。