调岗导致员工通勤困难，是否可以申请调岗回原岗位？

1小时前来自杭州的网友 189****3459

诊断报告

报告编码：NO.20260613*****

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劳动纠纷律师团队

员工可基于调岗不合理或通勤困难，申请调回原岗位，公司应评估合理性。

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劳动纠纷专业顾问

若公司拒绝，员工可收集证据，通过劳动仲裁或诉讼途径维权。

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