非工作时间加班受伤，单位安排的活动是否算工作？

2026.06.13 08:32 来自成都的网友 139****7856

诊断报告

报告编码：NO.20260613*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷顾问团队

如果单位安排的活动是为了工作目的，即使在非工作时间，也可能被视为工作行为。

回复时间：2026.06.13 08:33

劳动纠纷律师团队

建议明确活动性质，并在申请工伤认定时提供相关证据，如工作安排通知等。

回复时间：2026.06.13 09:03

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