员工被辞退后，单位是否需要支付未休年假的补偿？

2026.06.13 07:29 来自成都的网友 138****6128

诊断报告

报告编码：NO.20260613*****

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劳动纠纷资深顾问

如果员工在辞退时尚有未休年假，单位应按法律规定支付相应的年假工资补偿。

回复时间：2026.06.13 07:30

劳动纠纷法务团队

建议在离职时与单位明确年假余额，并要求书面确认补偿金额及支付方式。

回复时间：2026.06.13 08:30

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