高新技术企业员工违反保密协议，企业可以采取哪些法律措施？

企业可依据保密协议追究员工违约责任，要求其赔偿损失，并可向劳动仲裁机构申请处理。

若员工行为构成犯罪，如侵犯商业秘密罪，企业可向公安机关报案，寻求刑事追责。