【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
用工单位安排劳务派遣员工加班的,应依法支付加班费,派遣单位也应配合落实相关待遇。
员工应保留加班记录和相关证据,如遇拖欠可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。