【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果单位在拍卖前拖欠工资,员工仍可通过法律途径追讨,工资属于优先清偿的债务。
建议员工尽快收集工资欠条、劳动合同等证据,并向劳动监察部门或法院申请维权。