劳动仲裁中公司如何证明员工旷工？

2026.06.13 00:41 来自杭州的网友 189****4186

诊断报告

报告编码：NO.20260613*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷专业法务

公司需提供考勤记录、请假审批流程、员工未到岗的书面通知等材料作为证据。

回复时间：2026.06.13 00:43

劳动纠纷法律援助

建议公司确保所有记录真实、完整，并在仲裁前整理成清晰的证据链。

回复时间：2026.06.13 00:58

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