员工因贷款审批未通过被解雇是否合法？

员工因贷款审批未通过被解雇通常不合法，除非贷款问题与岗位职责直接相关且合同中有明确约定。

建议员工收集相关证据，如岗位职责说明和合同条款，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。